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为了紧贴区域经济的需求办学，学院把专业设置作为职业院校与企业结合的切入点，作为办好“泰达品牌校”的软件支撑，坚持面向市场，面向企业，既看到现在，更放眼未来， 既不追求时髦，也不哗众取宠，而是着力培养当前和今后一个时期区域经济所需要的紧缺人才，尽全力满足区域经济发展的需要。学院的各个专业都设立了专业建设委员会，邀请区内外大中型企业的老总和专业技术精英参加，与学院共同审议教学计划，研究教学组织实施方案，为搞好专业建设献计献策。学院现有的16个专业，都是通过网上调查、向企事业单位问卷调查和到重点外资企业深入调查，充分论证产业的发展前景和用人标准后设置和调整的。其中移动通信技术专业是根据天津开发区已成为全国乃至世界的手机集中产地的情况，为应对移动通讯人才需求急剧增长而设置的，将作为全市惟一的手机专业面向全国招生；物流管理专业是根据天津保税区将形成辐射中国北方的国际物流中心和开发区外资企业对现代物流管理技术人才的需要而设置的；汽车电子技术专业是根据天津开发区形成的汽车制造、零部件生产、仓储与物流和汽车服务为一体的汽车产业链，需 要大批懂技术、会操作的专业人才而设置的，已被国家教育部、交通部、财政部和中国汽车工业协会等部委列入全国500家紧缺人才培训基地之一。这些围绕开发区主导产业而设置的专业，已经成为学院重点建设和发展的并极具前景的“拳头专业”。计算机网络技术、计算机应用技术（计算机信息管理）、应用电子技术（数字电视）、电子商务、会计（国际会计）、文秘、应用英语（商贸英语）、生物技术及应用和影视动画等专业，都是尽全力满足了区域经济发展的需要，满足了新兴产业对人才的需求。学院本着“用明天的技术，培养今天的人才，为未来服务”的办学方针，对教学大胆改革。课程设置突出职业教育特点，注重职业岗位和岗位群所需要的能力或能力要素的培养；基础理论的教学坚持以应用为目的，以实用、够用为度；教学内容砍掉陈旧过时的章节，积极引进新知识、新概念、新教材，充  分利用网络现代化的教学手段，努力跟上科技发展步伐；职业能力的培养坚持以针对性和实用性为原则，注重提高学生动手能力，帮助学生取得国家承认的职业资质。学院关爱一切学生，不仅给他知识，更重要的是要给他能力，给他技术，给他能够获益终生的资本，这是对学生的“大爱”。为了实现这一教育思想，学院按照区域经济对人才的独特要求组织教学，强调“行是知之始”，注意引导学生“以行求知”，把通过实践获得的知识即“亲知”作为一切知识的源泉。为了使  学生通过实践得到真本领、真技能，他们改革授课方式，尽力创造条件走出课堂到实践中去上课。例如把“计算机网络”等专业课程放到学院建设工程实际中去讲授；安排学生参与校园网的设计和安装调试；在校园闭路电视网的建设中，也让学生直接参与设计和安装。
学院充分利用开发区近4000家外商投资企业云集、科研单位众多的优势，从企事业单位聘请了一批既有理论又有实践经验的专家和管理人员担任客座教授，如美国上市公司FEI天津公司总经理、旅美华人陈然先生，天津港保税区管委会研究室主任董维忠先生，天津港保税区天保国际物流公司总经理杨士彪先生，天津港保税区冈谷物流有限公司总经理夏建忠先生，振华国际货运公司总经理刘明田先生等都应邀热情地参与学院的教学，既丰富了  教学的内容，又促进了教学质量的提高。为了紧贴区域经济的需求办学，学院打开学校大门，依靠社会、依靠企业共同办学。学院建立了由开发区劳动人事局有关领导和各大企业人力资源总监和人事经理共同组成“产教结合委员会”，深入调研区域经济的现状和走势，定期分析产业动向，确保学院的办学紧紧融入开发区的经济发展之中。  学院在一些企业建立了校外实训基地，积极引进专业对口的外资企业进院建生产车间，聘请有经验的专业技术人员来院授课，最大限度地打开了学院的大门。为了让学生零距离接触先进技术，适应开发区手机产业发展对人才的需求，学院引进了国际最先进的、可以测试3G手机的六条检测线，学生可以边生产边实践，使实训过程由单纯的消耗型变为生产实践型；为了给学生创造直接体验外资企业人文环境的机会，尽早融入企业氛围，学院充分利用开发区保税区大型企业云集的优势，在天津家世界集团、天保国际物流公司、振华国际货运公司、华铁隆津泰储运公司和CBW天津商业港保税仓库有限公司等一批全市知名的企业建立了院外实训基地。学院还通过各种努力，建成了拥有500台实习机的计算机中心、拥有电子焊接和贴片实习生产线以及价值2000万元进口设备的电子实训中心。
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